ตลาดแรงงานไทยยังคงมีการแข่งขันสูงในปี 2025 โดยเฉพาะกลุ่มคนรุ่นใหม่ที่มองหางานซึ่งตอบโจทย์ทั้งโอกาสเติบโต วัฒนธรรมองค์กรที่น่าอยู่ และสมดุลชีวิตกับการทำงาน บทความนี้สรุป “10 องค์กรที่คนรุ่นใหม่อยากทำงานด้วยมากที่สุดในประเทศไทย” จากผลสำรวจของ WorkVenture: Top 50 Companies in Thailand 2025 ซึ่งสำรวจคนทำงานอายุระหว่าง 22–35 ปี จำนวนกว่า 12,559 คนทั่วประเทศ

10 องค์กรที่คนรุ่นใหม่อยากทำงานด้วยมากที่สุดในปี 2025

10 องค์กรที่คนรุ่นใหม่อยากทำงานด้วยมากที่สุดในปี 2025 ได้แก่ Google, SCG, PTT, Toyota Motor, Shopee, Bangchak, LINE, BJC, SCBX และ ThaiBev ตามผลสำรวจของ WorkVenture ซึ่งสำรวจความคิดเห็นจากคนรุ่นใหม่ทั่วทั้งประเทศไทย ได้เผยว่าองค์กรเหล่านี้ได้รับความนิยมเพราะมีชื่อเสียงในตลาดแรงงาน วัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้าง และโอกาสเติบโตในสายอาชีพที่ชัดเจน รวมถึงการให้ความสำคัญกับ สมดุลชีวิตและการทำงาน (Work–Life Balance) มากที่สุด

รายชื่อ 10 องค์กรชั้นนำ (ประเทศไทย 2025)

1. Google Thailand – บริษัทที่ผสานงานระดับโลกกับวัฒนธรรมนวัตกรรม เน้นโอกาสพัฒนาสายเทคโนโลยี คลาวด์ และข้อมูล พร้อมสภาพแวดล้อมการทำงานแบบ Hybrid

2. SCG – กลุ่มอุตสาหกรรมไทยที่โดดเด่นด้านการพัฒนาคนอย่างต่อเนื่อง และวัฒนธรรมองค์กรที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์

3. PTT (ปตท.) – มีชื่อเสียงด้านความมั่นคง สวัสดิการครบ และโอกาสร่วมโครงการระดับประเทศในธุรกิจพลังงานและเทคโนโลยีสะอาด

4. Toyota Motor Thailand – องค์กรที่ให้ความสำคัญกับการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง (Continuous Improvement) และการเรียนรู้ในระบบการผลิตที่เข้มแข็ง

5. Shopee – บริษัทเทคโนโลยีอีคอมเมิร์ซที่เติบโตเร็ว มีวัฒนธรรมการทำงานแบบสตาร์ทอัพ เปิดโอกาสให้คนรุ่นใหม่สร้างผลงานได้จริง

6. Bangchak (บางจาก) – เป็นผู้นำด้านพลังงานสะอาดและธุรกิจสีเขียว มีบรรยากาศการทำงานที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และการใช้ชีวิตอย่างสมดุล

7. LINE Thailand – บริษัทเทคโนโลยีที่ให้ความสำคัญกับนวัตกรรมและการออกแบบประสบการณ์ผู้ใช้ พร้อมโอกาสพัฒนาทักษะในสายดิจิทัลและ AI

8. BJC Big C – กลุ่มธุรกิจค้าปลีกขนาดใหญ่ที่มีโอกาสเติบโตหลากหลายสายงาน พร้อมสวัสดิการที่ดูแลพนักงานรอบด้าน

9. SCBX – ผู้นำด้านเทคโนโลยีการเงิน (Fintech) ที่เปิดโอกาสให้คนรุ่นใหม่ได้พัฒนาแนวคิดนวัตกรรมในสภาพแวดล้อมแบบองค์กรเทคโนโลยี

10. ThaiBev (ไทยเบฟ) – องค์กรระดับภูมิภาคที่ให้ความสำคัญกับการพัฒนาผู้นำและโอกาสทำงานข้ามประเทศ พร้อมขับเคลื่อนธุรกิจอย่างยั่งยืน

ลักษณะขององค์กรที่ดี ที่คนรุ่นใหม่อยากร่วมงานด้วย

จากอินไซต์ของ WorkVenture และสื่อด้านแรงงาน พบว่า “องค์กรที่คนรุ่นใหม่อยากร่วมงานด้วย” มักมีลักษณะร่วมดังต่อไปนี้

• เป้าหมายชัดและสื่อสารโปร่งใส: ทุกคนเข้าใจวิสัยทัศน์เดียวกัน ไม่มีวาระซ่อนเร้น และผู้บริหารสื่อสารตรงไปตรงมา

• โอกาสเติบโตจริง: มีเส้นทางความก้าวหน้า (Career Path) ที่วัดผลได้ พร้อมโครงการ Upskill / Reskill อย่างต่อเนื่อง

• รูปแบบงานยืดหยุ่น: รองรับ Hybrid หรือ Flexible Working และให้ความสำคัญกับผลงานมากกว่าเวลาทำงาน

• สวัสดิการและค่าตอบแทนสมเหตุสมผล: ดูแลสุขภาพกาย–ใจ พร้อมผลตอบแทนตามผลงานจริง

• วัฒนธรรมที่เปิดรับความหลากหลาย: พนักงานรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งของทีม ไม่ถูกจำกัดด้วยลำดับชั้น

• งานมีคุณค่าและส่งผลต่อสังคม: โครงการหรือผลิตภัณฑ์ของบริษัทมีความหมาย และสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสังคม

สรุป

องค์กรที่ติดอันดับ “น่าทำงานด้วยมากที่สุดในปี 2025” ล้วนมีองค์ประกอบร่วมคือ ความชัดเจนในเป้าหมาย วัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้าง และการพัฒนาคนอย่างต่อเนื่อง ปัจจัยเหล่านี้ไม่เพียงทำให้บริษัทได้รับความนิยมจากคนรุ่นใหม่ แต่ยังช่วยสร้างความยั่งยืนในระยะยาว เพราะคนที่รู้สึกมีคุณค่าในงาน จะเป็นแรงขับเคลื่อนสำคัญขององค์กรในอนาคต

“องค์กรที่ให้คุณค่ากับคน และเปิดโอกาสให้เติบโตตามศักยภาพ คือองค์กรที่คนรุ่นใหม่อยากร่วมงานด้วยมากที่สุด”

โรงพิมพ์ Tumtook บริการงานพิมพ์ครบวงจร พร้อมจัดส่งทั่วประเทศภายใน 1-2 วัน แพลทฟอร์มสิ่งพิมพ์ที่ธุรกิจ SME ไว้วางใจมากกว่า 200,000 ราย

คลิ๊ก >> Tumtook.com/Addline

Add Line : @Tumtook